Kế hoạch bồi dưỡng chuyên môn hè năm 2025

           Căn cứ vào kế hoạch số 56/KH-MNMT ngày 27/5/2025 của trường mầm non Mỹ Thành, về việc tổ chức hoạt động hè năm 2025.

          Căn cứ vào tình hình thực tế chất lượng của đội ngũ giáo viên, chất lượng của học sinh năm học 2024 – 2025. Nhà trường xây dựng kế hoạch bồi dưỡng chuyên môn hè cho đội ngũ giáo viên, nhân viên trong nhà trường như sau:

I. Mục đích.

          – Trang bị cho đội ngũ giáo viên, nhân viên những kiến thức về chuyên môn, nghiệp vụ để nâng cao chất lượng chăm sóc nuôi dưỡng, giáo dục trẻ, thực hiện đổi mới phương pháp giảng dạy, tiếp cận các phương tiện dạy học hiện đại, ứng dụng công nghệ thông tin vào hoạt động chăm sóc, giáo dục trẻ, thực hiện chương trình giáo dục mầm non, đáp ứng yêu cầu phát triển Giáo dục – Đào tạo trong tình hình mới, tổ chức các hoạt động thực hành, rèn luyện kỹ năng, tạo cơ hội cho giáo viên, nhân viên được trao đổi, chia sẻ chuyên môn và kinh nghiệm;

           – Giúp giáo viên, nhân viên trong nhà trường nâng cao kiến thức chuyên môn nghiệp vụ. Nắm được quan điểm, đường lối chính sách của Đảng, Nhà nước về giáo dục, nhận thức tư tưởng chính trị, đạo đức nghề nghiệp, chuẩn giáo viên Mầm non. Nâng cao phẩm chất, đạo đức, lối sống và nâng cao tinh thần trách nhiệm trong thực hiện nhiệm vụ.

– Nâng cao chất lượng thực hiện chương trình GDMN;

          – Nâng cao kĩ năng chăm sóc, nuôi dưỡng GD và kỹ năng tuyên truyền;

          – Nâng cao ý thức tự học, tự nghiên cứu và ứng dụng CNTT vào giảng dạy.

          – Nâng cao kiến thức VSATTP, kiến thức về dinh dưỡng trong công tác bán trú ở trường

II. Nội dung bồi dưỡng:

          1.Đối với giáo viên:

          – Bồi dưỡng nâng cao kiến thức chuyên môn, nghiệp vụ sư phạm, kỹ năng chăm sóc nuôi dưỡng và giáo dục trẻ

          + Tiếp tục củng cố nội dung, chương trình GDMN theo từng độ tuổi.

– Bồi dưỡng nâng cao năng lực ứng dụng CNTT cho cán bộ giáo viên.

2. Đối với nhân viên nuôi dưỡng:

          + Bồi dưỡng về chế độ dinh dưỡng cho trẻ và VSATTP trong công tác bán trú ở trường Mầm non

  III. Kế hoạch cụ thể:

IV. Tổ chức thực hiện.

1.   Đối với nhà trường.

          – Xây dựng kế hoạch, triển khai kế hoạch bồi dưỡng tới toàn thể cán bộ giáo viên, nhân viên trong nhà trường.

          – Chuẩn bị các điều kiện cần thiết để tổ chức bồi dưỡng theo yêu cầu của từng nội dung bồi dưỡng.

           – Tạo điều kiện để giáo viên, nhân viên được tham gia các buổi bồi dưỡng đầy đủ và hiệu quả.

2.   Đối với các đồng chí được phân công làm báo cáo viên.

          – Phối hợp với Ban giám hiệu xây dựng bài giảng lý thuyết, bài thực hành để triển khai nội dung bồi dưỡng đến các đồng chí giáo viên, nhân viên trong nhà trường một cách có hiệu quả.

3. Đối với giáo viên.

           – Bố trí sắp xếp thời gian, nghiên cứu trước tài liệu có liên quan để tham gia đầy đủ các buổi bồi dưỡng chuyên đề.

           – Chuẩn bị máy tính, điện thoại, các loại tài liệu có liên quan đến chương trình bồi dưỡng.

          Trên đây là kế hoạch bồi dưỡng chuyên môn hè năm 2025 của trường mầm non  Mỹ Thành. Đề nghị các đồng chí cán bộ, giáo viên, nhân viên trong nhà trường nghiêm túc thực hiện.

Nơi nhận:     

– Ban giám hiệu                                                                                

– Giáo viên, nhân viên (Th/h)

-Lưu: Văn thư